Seit bald 3 Wochen sind wir im Kanton Aargau mit drei neuen Zielgruppen erfolgreich unterwegs. Neben unserem bisherigen Angebot für Stellensuchende mit Berufsabschluss (STAO mBA), können neu auch Stellensuchende ohne Berufsabschluss (STAO oBA) und Personen aus unteren und mittleren Kaderstufen (STAO Kader) an unserem digitalen RAV-Bewerbungskurs teilnehmen. Ausserdem steht das Angebot Stellensuchenden (innerhalb dieser drei Zielgruppen) offen, welche bei der Arbeitslosenvermittlung mit einem Teilzeitpensum gemeldet sind. Durch einen «kleineren Kraftakt» – innerhalb von 2 Wochen – wurden die neuen E-Seminare konzipiert und auf unserer E-Learning-Plattform implementiert. Das «Buchungstool» für die RAV-PBs wurde neu aufgesetzt und wird bereits rege genutzt. Ausserdem konnten wir unser Team durch mehrere erfahrene Job-Coaches erweitern.

Die drei Kurse «Digitale Standortbestimmung» vermitteln aktuelles Know-how, welches die Bewerbungskompetenzen und die Handlungsfähigkeit auf dem heutigen Stellenmarkt erweitert und die erfolgreiche Stellenfindung unterstützt. Der Fokus liegt dabei auf der praktischen und zielgerichteten Umsetzung von analogen und digitalen Bewerbungsaktivitäten, die Auftrittskompetenz in Vorstellungsgesprächen und auf dem Einbezug branchenspezifischer Anforderungen und Erwartungen potentieller Arbeitgeber. Die digitale Lernumgebung unterstützt dabei auch das Streben der Arbeitswelt und des Stellenmarktes nach Digitalisierung. Der Aspekt des selbstgesteuerten Lernens und der Selbstorganisation von Arbeitsprozessen erweitert zusätzlich den nachhaltigen Erfolg auf dem Arbeitsmarkt von heute und morgen.

Wir danken den Verantwortlichen und den RAV Personalberatenden des Kanton Aargaus für Ihr Vertrauen, unserem Team fürs Engagement und die professionelle Umsetzung sowie allen Programm-Teilnehmenden für Ihr aktives Mitmachen.
 
Herzliche Grüsse Isabella & Frank
 
ÜBRIGENS: Die digitale Lernumgebung die wir bieten ist einmalig. Teilnehmende werden in unserem sicheren und modularen Lernumfeld (www.blendedlearning.ch) stringent didaktisch durch Themenfelder geführt und immer von einer Lernbegleitung persönlich begleitet. Dabei baut jeder Lernerfolg auf dem vorherigen auf und Teilnehmende, welche die Lernschritte und -aufgaben konsequent umsetzen, haben nicht nur beim Lernen ein Erfolgserlebnis, sondern gehen gestärkt und selbstbewusst Ihren Bewerbungsaktivitäten nach.

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Quelle Foto: https://unsplash.com/photos/mV_fzXhwiOg

Im Frühling 2018 haben wir make-a-job.ch GmbH gegründet und vor einem Jahr, genau am 1. März 2019, sind wir mit unserem Programm im Kanton Aargau gestartet. Eine sehr intensive Zeit haben wir hinter uns – Gründung, Ideen, Entwicklung, Verträge, Präsentationen, Konzepte, Kalkulationen, Verhandlungen, Räume suchen und einrichten, Mitarbeitende suchen und finden, Lernbegleitungen einarbeiten und begleiten, Eduqua, Buchhaltung, Revisionsbericht, neue Produkte entwickeln usw. usw. usw. – haben uns in Anspruch genommen und gefordert. Wir danken ALLEN beteiligten beim Kanton Aargau, in den RAVs, den Stellensuchenden, unseren IT-Fachleuten, unseren Treuhändern, unseren wunderbaren Mitarbeitenden und natürlich auch unseren Familien – für die Geduld, Mithilfe und stetige Motivationsarbeit. Wir sind stolz und sehr dankbar – und wir freuen uns auf die kommenden Aufgaben und Begegnungen!
Herzliche Grüsse Isabella & Frank

Bild: https://unsplash.com/@tuvaloland

Das make-a-job.ch Team dankt allen Programmteilnehmenden, den Verantwortlichen beim Kanton Aargau, den RAV-PBs und unseren Partnern für die wunderbare und professionelle Zusammenarbeit im Jahr 2019. Eine Freude. Und wir wünschen ALLEN frohe Festtage und einen guten Rutsch ins neue Jahr. Herzlichst grüsst make-a-job.ch

Team Weihnachtsfeier 2019 - im Restaurant Trudelkeller in Baden!

make-a-job.ch GmbH ist seit Mitte Juni eduQua-zertifiziert. Unser QM-Handbuch umfasst mehrere 100 Seiten und wird uns im Arbeitsalltag sowie in Projekten unterstützen. Der Geltungsbereich der Zertifizierung umfasst folgende Angebotsfelder: Erwachsenenbildung und -beratung, Human Resources, Arbeitsintegration, Training und Coaching, E-Learning, Social Media sowie Digitale Arbeitswelt. Vielen Dank ans make-a-job Team für die professionelle und herzliche Zusammenarbeit.

Die x28 AG publiziert im Vierteljahrestakt den sogenannten Jobradar, einen Bericht zur aktuellen Situation auf dem Schweizer Arbeitsmarkt - https://www.jobagent.ch/jobradar